アメリカの人事担当の給料はいくら?

米国では、経験や担当分野、働く会社の業界や地域によって給料が変わります。資格は任意ですが、資格を重視したり、必要としたりする職場もあります。

会社で働く人を募集し、面接をして、適した部署に配置する人です。人の入社から働き方まで、人に関わるさまざまな仕事を担当します。

どんな1日?

採用の必要な人材や応募書類を確認し、応募者と面接して、チームに合う人を探します。新入社員を迎えたり、福利厚生や社内ルールの質問に答えたり、記録を更新したりもします。

米国では、人事・経営・コミュニケーションなどを学ぶ大学の学士課程を修了するのが一般的で、インターンも役立ちます。資格は任意ですが、試験が必要で、資格を重視する雇用主もいます。

大学卒業が多い (準備の大変さ: 4 / 5)

向いているのは「リードする・売る」「きちんと整える」のが好きな人。

意外にも、2025年には米国の人事スペシャリストの約半数が、ふだんから在宅勤務を認められていました。